認(rèn)證兩化融合失敗率很高嗎,成功率不高嗎
科泰集團(tuán)親身經(jīng)歷和各方面資料顯示,真正做到用信息化來指導(dǎo)工業(yè)生產(chǎn),真正做到用信息化來支撐企業(yè)生產(chǎn)和經(jīng)營的企業(yè)簡直是鳳毛麟角,大多數(shù)企業(yè)都是“兩張皮”,這就是為什么2017年工信部又提出了“兩化深度融合”的號召,顯而易見,要不是因為之前實施兩化融合的效果太差,國家也不會要求深度融合了。自2007年10月的,“十七大”報告首次提出“兩化融合”概念,即信息化與工業(yè)化融合,走新型工業(yè)化的道路以來,10年過去了,我們的兩化融合成績怎么樣呢?成功率如何呢?
那么兩化融合新風(fēng)口為何信息化有較高的失敗率呢?有人說,這是企業(yè)自身原因?qū)е碌慕Y(jié)果,當(dāng)然這樣說顯然讓那些ERP廠商心里反倒是非常高興了,然而,我覺得問題并不是那么簡單的。
首先,我們看看企業(yè)這端
①業(yè)務(wù)倒逼信息化部門,頭痛醫(yī)頭,腳痛醫(yī)腳。
強(qiáng)勢的業(yè)務(wù)部門,總會按照他們的邏輯,要求IT部門滿足其需求。由于業(yè)務(wù)部門不懂IT,也不懂得與其他部門聯(lián)動和協(xié)同,造成了企業(yè)內(nèi)部大量的信息孤島,而IT部門受公司治理的形勢所累,在企業(yè)話語權(quán)極小,幾乎左右不了企業(yè)信息化的走向,于是這些問題引起了一波接一波的惡性循環(huán)。
②招標(biāo)形式化,暗箱操作令人發(fā)指。
招標(biāo)的過程到底有多離譜,我想正在看這篇文章的你應(yīng)該都十分了解,可以說,完全沒有什么公平可言。最關(guān)鍵的,就是那個該死的“低價中標(biāo)”,完全背離了知識本身的價值。盡管五花八門的評分標(biāo)準(zhǔn)貌似在保護(hù)招標(biāo)的公平性,但最后你會發(fā)現(xiàn),真正起決定性作用的還是價格本身,如果把其他的要素當(dāng)真,那你就太天真了。
③機(jī)制決定,建成后無人維護(hù)以致于造成閑置資產(chǎn)。
任何一個系統(tǒng),幾乎后續(xù)完全沒有編制運(yùn)維預(yù)算,企業(yè)建成某些信息系統(tǒng)之后,就再也沒有人維護(hù)了,直到這個系統(tǒng)完全用不起來或者用一段時間之后由于業(yè)務(wù)場景改變無人對應(yīng),最后就變成了閑置資產(chǎn)。
黨的“十六大”提出“以信息化帶動工業(yè)化、以工業(yè)化促進(jìn)信息化”,也就是兩化融合的概念首次被提出,到黨的“十七大”,進(jìn)一步加強(qiáng)兩化融合的深化,要“促進(jìn)信息化與工業(yè)化融合,走新型工業(yè)化道路”。連續(xù)多年組織開展了企業(yè)兩化融合評估理論研究和應(yīng)用實踐工作,經(jīng)過“實踐-理論-實踐”多輪次循環(huán),制定了兩化融合評估規(guī)范國家標(biāo)準(zhǔn),在評估規(guī)范的統(tǒng)一框架下,制定了通用兩化融合評估指標(biāo)體系和評價方法。通過工信部的大力宣傳和鼓勵,幾年的行動,在企業(yè)中樹立了一批標(biāo)趕和示范單位,通過兩化融合行動為企業(yè)的轉(zhuǎn)型升級助力,實際的效果,讓還在觀望中的企業(yè)看到了希望,紛紛投入到兩化融合的學(xué)習(xí)與實際行動中。
兩化融合貫標(biāo)認(rèn)證活動,能夠讓企業(yè)的經(jīng)營管理層對工業(yè)化、信息化的關(guān)系有一個全面的、更新的認(rèn)識,并且能夠積極參與到融合之中,從而使得企業(yè)轉(zhuǎn)型升級的步伐得到加快
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